PEMBEKALAN KETUA & PENGURUS FORUM KOMUNIKASI ANAK (FORKARE) PURWOREJO MASA BAKTI 2025-2026
PEMBEKALAN KETUA & PENGURUS FORUM KOMUNIKASI ANAK (FORKARE) PURWOREJO MASA BAKTI 2025-2026

By DPPPAPMD KAB PURWOREJO 13 Jan 2025, 11:28:24 WIB Pemerintahan

Berita Terkait

Berita Populer

PEMBEKALAN KETUA & PENGURUS FORUM KOMUNIKASI ANAK (FORKARE) PURWOREJO MASA BAKTI 2025-2026

Hari / tanggal  Minggu, 12 Januari 2025 Waktu  08.00 WIB s.d. selesai di Aula Lt. 2 DPPPAPMD Kabupaten Purworejo dilaksanakan kegiatan Pembekalan Ketua dan Pengurus Forum Komunikasi Anak (FORKARE) Purworejo Masa Bakti 2025-2026. Peserta dari Forum Komunikasi Anak Purworejo Masa Bakti 2025-2026 dan Forum Komunikasi Anak Purworejo Masa Bakti 2023-2024. Acara dibuka oleh Kepala Bidang PPPA DPPPAPMD Kabupaten Purworejo Ibu Heny Safaryuni Tataningsih, SH., M.AP. Penyampaikan materi oleh KAPRODI PENDIDIKAN BAHASA & SASTRA INDONESIA UM PURWOREJO Ibu Dr. UMI FAIZAH, M.Pd. yang menyampaikan materi public speaking dengan poin utama sebagai berikut : Public speaking adalah kemampuan berbicara di depan khalayak dengan tujuan menyampaikan pesan secara efektif.

Jenis-jenis public speaking :
a.    Demonstrative Speaking
b.    Ceremonial Speaking
c.    Informative Speaking
d.    Persuasive Speaking

Tujuan berbicara :
a.    memberitahukan dan melaporkan (to inform)
b.    menjamu dan menghibur (to entertain)
c.    membujuk, mengajak, mendesak dan meyakinkan (to persuade)

4 METODE public speaking :
a.    Metode Impromtu / spontanitas
b.    Metode Menghafal
c.    Metode Naskah
d.    Metode Ekstemporan/penjabaran kerangka

3.    Selanjutnya tambahan materi oleh Kepala Bidang PPPA DPPPAPMD Kabupaten Purworejo Ibu Heny Safaryuni Tataningsih, SH., M.AP yang menyampaikan materi dasar-dasar keorganisasian dan kepemimpinan
membangun struktur dan fungsi yang efektif :
•    Struktur organisasi
Struktur organisasi yang tepat dapat membantu mengatur sumber daya manusia dan material secara efisien. Struktur organisasi yang umum digunakan adalah struktur fungsional, yaitu pembagian kerja berdasarkan fungsi manajemen. 

•    Kepemimpinan yang efektif
Kepemimpinan yang efektif dapat diwujudkan dengan beberapa hal, seperti:
•    Memiliki visi jangka panjang 
•    Memiliki integritas dan etika 
•    Mampu berkomunikasi dengan baik 
•    Mampu memotivasi 
•    Mampu memberikan teladan 
•    Mampu membina dan mengembangkan 
•    Mampu mengambil keputusan 

•    Sikap pemimpin
Pemimpin yang efektif harus memiliki sikap yang mumpuni, seperti:
•    Memiliki kesadaran diri 
•    Memperlakukan orang lain dengan persamaan derajat 
•    Memiliki empati 
•    Terbuka dengan ide-ide, opini, atau saran dari orang lain 
•    Menghargai pesaing 
•    Cerdas, teliti, dan tangguh 
•    Memiliki rasa kehormatan dan disiplin pribadi 
 




Write a Facebook Comment

Tuliskan Komentar anda dari account Facebook

View all comments

Write a comment